制度・環境・文化Culture

「鳥害対策」という言葉をこれまで聞いたことがなかった方も、心配は無用です。

当社には、未経験から一人前になったスタッフがたくさんいます。最初は先輩に同行して仕事の流れを覚えることからスタートし、少しずつできることを増やしていただきます。覚えるべきことは多いですが、現場で経験を積むことが大切な仕事です。

また、空調設備のメンテナンス業務や、建築現場での作業、高層ビルの窓ガラス清掃などの経験をお持ちの方は、即戦力として優遇します。

一緒に働く仲間たちとの交流は、仕事をスムーズに進めるためにも大切です。当社では、日ごろのスタッフの頑張りを労う意味も込めて、積極的に交流の機会を設けています。

正月は当社が提携しているホテルでの新年会でスタートするのが恒例。景品付きのビンゴ大会や食事会をとおして、同僚や先輩の新たな一面を発見することもあるかもしれません。定期的な飲み会やお花見、BBQなどの季節行事も大いに盛り上がりますよ。

社員同士の仲がよく、和気あいあいとした職場です。

当社では、20代～50代の幅広い世代の男女が活躍中です。未経験から一人前になった若手社員や、勤続30年以上というベテランも。しっかり経験を積み、長く働ける環境です。残業はほぼないので、メリハリのある働き方ができますよ。

営業は個人の目標はありますが無理なノルマ設定はなく、チーム全体で目標を達成することを目指しています。成果は翌年の昇給と賞与で還元し、頑張った分だけ稼げる仕組みを整えています。

わからないことや困ったことがあれば、些細なことでも遠慮なく相談してください。経験豊富な先輩たちと一緒に、解決法を考えましょう。

鳥害や空調のメンテナンス不全は、一歩間違えば重大な事故に繋がることがあります。お客様が「困った」と言ってから対策をしたのでは手遅れ。一歩先の安全を見すえた行動が必要になります。

現場の状況をどのように把握するか、どんな製品を使えば最も効果があるか。覚えることが多く、奥の深い仕事ですが、その分やりがいも大きいです。

身近な施設の安全を守る仕事に、あなたもぜひチャレンジしてみませんか。少しでも「やってみたい」と思った方は、ぜひご応募ください。一緒に頑張りましょう！